第038章：心理评估（2 / 4）

这是隶属中港旗下的酒店，位置就在中环，距离公司不到两公里。

她打车过去，买早餐，买咖啡，然后进入大厦一楼刷卡，等电梯。

一切按部就班地进行，唯独起始点由出租屋变成酒店。

梁微宁理智起来，连顾允真都甘拜下风。

就像四年前潭柘寺，那条决绝的分手短信，便是她送给自己最果断的一份成人礼。

翻看行程表，老板上午不来公司。

今天人力资源部组织了一次员工心理健康培训，作为董事办首席秘书，她自然也要前往参加。

这场培训很仓促，没有提前发公函，像是临时决定，而且只针对入职中港不超过半年的新员工。

抵达现场一看，大家积极性还挺高，梁微宁选位置落座，周围不少同事主动跟她打招呼。

她依次微笑点头回应，尽管几乎都是生面孔，但她没有因此怠慢，务必做到一视同仁。

主讲人是集团特意邀请来的着名心理专家，女性，三十岁左右。

对方提到职场性骚扰与潜规则时，梁微宁心里总觉怪怪的。

具体哪里奇怪，又说不上来。

思绪未落，听到前方讲师点名，“第三排靠近窗户的那位女同事，方不方便跟大家分享一下自己的看法？”

第三排，靠窗。

正是梁秘书。

众人视线齐刷刷投过来，梁微宁老僧入定，脑子转动半圈，才发现是自己。

讲师面露温和笑意，眼神充满鼓励。

“……”