第304章 核心问题（2 / 3）

坐在大会议室里，宇文飞和家乐魔都分公司高层召开了一次会议。

会议讨论的核心问题，就是家乐的会员制！

这个会员制是家乐超市的核心问题，如果能够顺利推广开，那家乐以后的发展就能一帆风顺。

但是，付费会员制，到底能不能让广大消费者所接受，大家心里还有点忐忑。

“其实我觉得，把周市那边的每年消费满额后返还会员费用挪过来比较好，这样会大大增加顾客开会员的兴趣。”胡小云率先说道。

周市那边的会员，虽然也是要先支付三百多的会员费，但是满一年后，会根据你在过去一年的消费金额来进行返还的。

只要消费金额达到了要求，会员费等于一分不收。

当然，如果你还要续约会员，那这个钱也是拿不回去的。

其实也就相当于，周市那边的家乐超市，会员是一次性交三百多，只要经常消费，以后就不用再交了。

但周市和魔都不一样。

周市那边的整体收入和魔都差很多，很多顾客对于那三百多是很看重的，而且周市的家乐超市整体成本费用都很低，不用靠会员费，也能有着一定的利润。

魔都这边就不同了，各方面成本费用都比较高。

虽然店铺租金宇文飞直接谈了个零费用，但这个特例并不能当作常规操作。

这个店铺是免租免装修了，以后再开分店呢，总不可能全部指望免费的吧。

如果交租，那店铺成本就急剧攀升了，而且这边的人工费用也比周市贵了许多。

在周市，一个收银月薪给个一千多就足够了，大把的人抢着应聘，但在魔都这边，收银的工资就是两千五起步了。

虽然给个一千八两千的也能招到人，但是家乐超市工作量太大，工作是很辛苦的，不给个高点的工资，很可能出现大面积的离职潮！

那样的话，就得不偿失了，还不如给个高工资，让大家的工作积极性高一点，也更稳定一点。